Praca Anglia, Wielka Brytania - praktyczne wskazówki przed wyjazdem

Praca Anglia, Wielka BrytaniaPraca za granicą - Anglia

Wybierasz się do pracy w Anglii, czy do innego kraju Wielkiej Brytanii?

Poniżej kilka wskazówek, na co zwrócić uwagę przed wyjazdem i realia, z którymi się zetkniesz.

Jeszcze zanim udasz się do obcego kraju, upewnij się, że zebrałeś odpowiednią ilość funduszy, umożliwiającą Ci przetrwanie bez pracy przynajmniej przez jakiś czas. W internecie poszukaj for, a na facebooku grup społecznościowych, dzięki którym będziesz mógł dowiedzieć się, jakie agencje pracy funkcjonują na danym terenie oraz jaką mają reputację.

Możesz stamtąd uzyskać numer telefonu do właściciela, który wynajmie Ci pokój lub mieszkanie, a także zapytać o jego reputację. Koniecznie także poczytaj o prawach pracy kraju, do którego masz zamiar wyjechać w celach zarobkowych.

Po przybyciu po raz pierwszy do Anglii warto od razu skontaktować się z najbliższym Job Centre ( rodzajem angielskiego ośrodka pracy ) i umówić się na rozmowę w celu uzyskania tzw. National Insurance Number. Bez tego numeru nie będziesz mógł podjąć legalnej pracy ani skorzystać z żadnego zasiłku w razie takiej potrzeby. Już podczas pierwszego kontaktu możesz uzyskać tymczasowy numer, którym możesz się posługiwać do momentu spotkania z urzędnikiem w celu potwierdzenia twoich danych osobowych.

Zazwyczaj większość zaczyna pracę przez agencje pracy tymczasowej. Niektóre z nich są bardziej solidne, inne mniej. Należy zwrócić baczną uwagę, co podpisujemy zawierając z nimi umowę. Część z nich bezpodstawnie zmusza swoich przyszłych pracowników do pewnego rodzaju schematów wypłaty, na podstawie których wygenerują Ci fikcyjne koszta pracy, dzięki czemu dodatkowo zarobią na Tobie, a w efekcie Ty dostaniesz mniejszy zwrot podatku lub nawet będziesz musiał go dopłacić. Zgodnie z informacjami otrzymanymi z organu, zajmującego się legalnością takich działań, którym jest Citizen Advice Bureau (i warto o tej nazwie w przypadku sytuacji spornych zawsze pamiętać), pracodawca nie może w żaden sposób zmuszać pracownika do podpisywania zgody, aby taki schemat wypłaty mógł funkcjonować, dopóki pracownik sam nie postanowi inaczej.

Agencja tymczasowa przeważnie może nas wysłać do pracy w charakterze magazyniera, tzw. Assemblera (osoby zajmującej się łączeniem różnych konstrukcji czy przedmiotów), osoby pakującej towar czy kierowcy wózków widłowych. Można również otrzymać ofertę pracy na produkcji żywności czy innych. Zazwyczaj proponowaną stawką jest minimalna gwarantowana prawnie lub nieco powyżej. Nie tylko obcokrajowcy otrzymują takie oferty - przez agencje pracują także Anglicy.

Oprócz tego warto zapisać się do znajdującego w sąsiedztwie lekarza internisty - general practitioner - w skrócie nazywanego GP. Jeżeli ktoś jednak nie ma zamiaru przebywać zbyt długo na Wyspach, dużo szybciej i skuteczniej w razie dolegliwości będzie dostać się do najbliższego szpitala.

Jeżeli uważasz, że Twój angielski pozostawia wiele do życzenia, możesz zapisać się na zajęcia, które umożliwią Ci zdobycie wymaganych kwalifikacji językowych. Jednym z takich kursów jest tzw. ESOL - English for Speakers of Other Languages, co dosłownie oznacza, że kurs ten jest przystosowany dla ludzi, dla których angielski nie jest językiem rodowitym. Jeżeli Twoje zarobki nie są zbyt wysokie, możesz zapisać się i uczęszczać na taki kurs za darmo w najbliższym collegu lub placówce. Po zdaniu wszystkich egzaminów otrzymasz certyfikat potwierdzający Twoje kwalifikacje.

Mimo, że życie na obczyźnie nie jest łatwe i trzeba praktycznie uczyć się życia od nowa, część Polaków nie wyobraża sobie powrotu do ojczyzny. Mniej stresujący styl życia, większe zarobki i możliwości oraz podejście do życia przemawiają do tych, którzy decydują się tu zostać na stałe. Nie zawsze tak jednak jest. Istnieje również druga grupa osób, która zdecydowanie marzy o powrocie do kraju, ponieważ warunki życiowe i społecznościowe nie spełniają ich oczekiwań i chcą zachować swoją kulturę i obyczaje.

Jak zorganizować miejsce pracy?

Miejsce pracyEfektywność pracy zależy od wielu czynników, niestety nadal spory odsetek pracowników oraz przedsiębiorców boryka się z konsekwencjami źle zorga

Problem bezrobocia

Problem bezrobociaBezrobocie jest problemem na skalę krajową. Cały czas bowiem zwiększa się ilość osób pozostających bez pracy. Jest wiele sposobów na skuteczn

Jak przeprowadzić rozmowę kwalifikacyjną?

Rozmowa kwalifikacyjnaRozmowa kwalifikacyjna - przeprowadzanie rekrutacji do pracy Kierownik